Wudd

ترقی کی وجہ قابل وضاحت ہو۔

عملی نتائج، تعاون اور ادارے کی اقدار کے مطابق کردار جائزے میں شامل ہیں۔ وزن منظور شدہ مدت کے لیے مقرر ہوتا ہے۔

آپ کے ادارے میں اس کا استعمال

ملازم شعبے اور وزن دیکھ سکتا ہے۔ ترقی کے ریکارڈ میں تبدیلیاں محفوظ ہوتی ہیں اور ایپ سے سابقہ اندراج بدلنا یا حذف کرنا ممنوع ہے۔

Wudd دفتری گفتگو، قدردانی، اہداف اور انعامات یکجا کرتا ہے۔ بکھری معلومات کو کام کے سیاق میں دیکھنا آسان ہوتا ہے۔

Silver روزمرہ کام اور قدردانی کی بنیاد دیتا ہے۔ Gold اہداف اور تجزیہ، جبکہ Platinum ترقی اور افرادی منصوبہ بندی شامل کرتا ہے۔

ٹیم کا حجم اور اہم مسئلہ بتائیں۔ اسی بنیاد پر گفتگو، قدردانی یا اہداف دکھائے جا سکتے ہیں۔