Wudd
Un servicio con responsabilidades compartidas.
El uso de Wudd está sujeto a las condiciones aceptadas al contratar. La empresa gestiona usuarios, permisos y el uso lícito del servicio; cada persona debe proteger sus credenciales y respetar los derechos de terceros. Los precios, impuestos, renovaciones y cancelaciones se rigen por el plan y el acuerdo aplicables.
Así se aplica en tu empresa
Las modificaciones de precio siguen las condiciones de aviso y facturación de la suscripción. El servicio y las integraciones pueden tener requisitos de configuración, y las decisiones laborales siguen siendo responsabilidad de la organización. Revisa el texto contractual completo antes de contratar y contacta con el equipo si necesitas aclarar el alcance, las responsabilidades o una solicitud de devolución.
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Una plataforma para conectar lo que tu equipo hace.
Cuando las conversaciones, los objetivos y las recompensas viven separados, cuesta reconstruir el contexto. Wudd los reúne para que puedas seguir una aportación desde su reconocimiento hasta su revisión.
Elige el plan por lo que tu equipo necesita.
Silver reúne la base de reconocimiento y trabajo diario. Gold añade herramientas de objetivos y análisis; Platinum incorpora procesos de desarrollo y planificación de talento.
Veamos cómo encajaría Wudd en tu empresa.
Cuéntanos el tamaño del equipo y la prioridad que quieres abordar. Prepararemos una conversación sobre reconocimiento, comunicación u objetivos a partir de ese contexto.